在实习中成长

（社会管理系柏朴供稿）2016级物流管理班学生冯静，通过自己找实习工作，在成都筑巢电子商务有限公司找到一份做人力资源的实习工作。

实习期间，踏实肯干，吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维；具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在人力资源领域不断地探索并从中收获了许多，实习中能使所掌握的理论知识得以升华，把理论与实践找到一个最好的切入点，为自己所用。这是她第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要认真准时地完成自己的工作任务，绝不草率敷衍了事，展现出认真负责的工作态度。

冯静同学积极主动，态度端正，她主动要求到各部门了解学习，努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了各个主要业务部门，了解公司状态后，就马上投入到工作中，并且在空闲时间通过学习书面材料和与各部室人员的交流，她比较全面地了解了我单位的主要职能和重点工作，还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。

在平时，面对同事们她充满热情与关怀。她的实习生活就在这样轻松的环境里开始了。她的性格是非常外向的，所以接下来不到二周的时间和同事接触，就已经习惯了这里的工作环境。

在工作中注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。表现出较强的求知欲，并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析，灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。

通过这段时间实习的积累，冯静收获了很多东西，都是在学校书本上学不到的东西，比如：按规定办理职工的调配、考核、任免和有关政治审查、体检工作，会同人事部门做好职工考核，承办职工调出、调入手续;掌握全中心机构、编制人员配备情况；负责办理职员和工勤人员的聘用;负责承办专业技术人员的专业技术的职称认定、评聘工作；职工人事档案的管理，统计、上报人事劳资有关报表;全中心工作人员的工资晋升、调标、滚动及人员提职等工资核定工作;与人交流、为人处事等等。在同事的帮助下成长了很多，从一开始的生疏到不懂就问，然后慢慢的可以自己独立的完成一部分工作内容。