四川长江职业学院继续教育学院—职业能力建设中心坚持创新社会服务功能和机制，创新人才育训结合新模式，将“两个优势”结合于、融会于和贯穿于整个职业能力建设工作。依托各二级学院、职能部门、合作企业等资源，依托优越的培训师资力量、教学资源、区域优势、优质平台、保障体系，持续加强与政府职能部门、行业企事业单位的合作，开展政府企业类项目、人社项目、职业技能培训、技能大赛、企业学徒制培训、劳务品牌培训、生产性实训项目交付、技术咨询服务、职业技能等级认定、专项职业技能认定等工作。

 【项目一览表】

赋能数字市场，推动智慧监管，提升全省系统信息化工作能力

为加强全省市场监管信息化队伍建设，提升信息化支撑智慧监管能力，发挥其信息化专业的优势，组建了由四川省市场监督管理局专家、华为项目管理专家及我校通讯软件专业教师的超强师资团队，承办了四川省市场监督管理系统2022年第1期数智监管讲堂培训会。此次培训对象是全省21个地市州市场监管系统工作的分管领导、部门负责人、省市场监管局相关处室业务骨干。

根据四川省评标专家处相关文件要求，我校中标四川省评标专家资格培训(复审)和四川省评标专家资格培训(新专家)培训项目。依托我校区域及专业优势，邀请全国专家师资团队授课。优质的服务及后勤保障，取得相关单位一致好评。该培训项目于2019-2020年共举办17期，累计培训4569人次。

打造巾帼家政品牌，助推家政行业发展

2020年9月，我校承办第二届全国巾帼家政服务职业风采大赛四川赛区选手集训班。来自21个地市州集训考核:家务料理、母婴护理、养老护理、家政培训人员、家政经理人项目。组织四川代表队参加第二届全国巾帼家政服务职业风采大赛，取得优异成绩。

2021年10月，为提高家政经理人管理效率，为企业创造更高的社会价值与经济价值，四川长江职业学院承办四川省妇女干部学校“天府妹子”家政经理人示范培训班项目。项目邀请全国家政行业专家授课，就家政管理心理韧性与建设、分享家政转型经典案例、家政服务企业的危机管理，四川家政行业发展的态势等主题进了精彩分享。通过理论课程学习与研讨、沙盘演练、企业实地参观考察、专题培训等方式，将理论与实践融会贯通，促进我省巾帼家政更好、更快发展。来自全省家政企业经理人60余人参加此次培训。

四川长江职业学院加入首批四川省巾帼家政发展促进会会员单位。2022年授予“天府妹子”巾帼家政技能人才孵化基地。

校企结合为技能人才赋能 工学交替助力技能培训提质

2020-2021企业新型学徒制培训项目。成都市人力资源与社会保障局关干印发企业职工培训实施细则的通知，成都市龙泉驿区就业服务局关于印发《成都市龙泉驿区企业职工项目制和新型学徒制培训管理暂行办法》通知等相关文件要求，积极联系企业，了解企业需求，指定培训方案。通过理论课程培训，岗位练兵，竞赛等形式。

“翱翔计划”消防战斗员技能提升培训助推退役军人培训和就业创业帮扶

为深入贯彻习近平总书记关于退役军人工作的重要论述和全国退役军人工作会议精神，落实关于加强退役军人培训和就业创业帮扶工作的部署。四川长江职业学院承办四川省红十字基金会成都市拥军事业发展基金 --“翻翔计划”消防战斗品技能培训班。学校依扦区域优势，整合校企深度合作资源，高质量完成项目交付。校企结合为技能人才赋能，工学交替助力技能培训提质。