【本网消息】（城市学院李明志供稿）2023年2月26日下午，“第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛”校内选拔赛动员会暨赛前培训会在1107人力资源综合实训室召开，此次会议由人力资源和人力资本协会副会长陈彦伶主持，尤海燕同学代表选手作了简短发言，城市学院人力资源管理专业李明志、黄思思老师为比赛做了赛前动员并进行了现场培训指导。

第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛由中国人力资源开发研究会主办、西南民族大学承办，浙江精创教育科技有限公司提供技术支持。本次竞赛是面向全国各省、市、自治区高校的人力资源管理及相关专业在校大学生的专业竞赛项目，竞赛分为校赛、区域赛和总决赛。区域赛分为“HR大数据分析”、“HR实务设计”两个环节；全国总决赛分为“HR模拟经营、“HR职业实战”两个环节。

“HR大数据分析”采用《人力资源大数据分析综合实践平台》，从人力资源的选、育、用、留角度出发，在大数据技术的支持下，对人才资源管理离职风险、人才供需、人才发展、培训需求等工作进行诊断性分析和预测性分析，为人力资源决策提供辅助支持。通过比赛，也能让学生深刻体会到人力资源管理在企业经营竞争中的重要地位与突出作用。

为了选拔优秀的选手参加第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛，人力资源与人力资本协会负责策划和实施校内选拔赛各项事宜，分别对2021级、2022级人力资源管理专业的4个班同学进行全覆盖宣讲，共有31名同学积极报名参赛。选拔赛将根据同学们在培训期间出勤训练表现和两轮比赛的成绩进行加权计算，总分排名前8的选手晋级参加区域赛。

期待各位选手赛出风格、赛出佳绩，期待优秀选手成功晋级区域赛、全国总决赛，预祝此次第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛校内选拔赛取得圆满成功。